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Date:  20-Jun-2022
Job Req ID:  6236
Category:  Sales
Country/Region:  FR
State: 
City:  PARIS

Title:  STAGE - Assistant(e) Category Manager Enseignes (Juillet-Décembre 2022)

Description: 

TRAVAILLER CHEZ KELLOGG’S…

 

… C’est travailler pour le leader du marché des céréales mais aussi pour Pringles, LA marque leader sur le marché des produits salés et apéritif.

 

C’est également une opportunité de se développer dans une entreprise à taille humaine et à dimension internationale axée sur ses consommateurs et clients. Mais aussi de participer activement au développement majeur de notre stratégie RSE et de nombreux projets divers.

 

Vous rêvez de travailler sur des marques mondialement connues & fun telles que Trésor, Pringles, Coco Pops ou Special K ? De participer au développement d’initiatives avec des partenaires clefs?

 

ON VOUS ATTEND !

 

 

ET VOUS, QUEL SERA VOTRE RÔLE ?

 

Complètement intégré dans votre équipe et en tant que stagiaire Category Manager Enseignes (H/F), vous travaillerez sur l’ensemble des circuits (Hypermarchés, Supermarchés, Drive et Proximité) et sur toutes les catégories sur lesquelles intervient Kellogg’s (Céréales, Encas céréaliers et Produits Salés d’Apéritifs avec la marque Pringles).

 

Vous travaillerez en collaboration avec nos équipes Marketing, Stratégie Commerciale, Développement Des Ventes ainsi qu’avec la Force de Vente. Vous serez également en interactions avec les départements supports (Supply Chain, Ecommerce, Cellule Merchandising…), ce qui vous permettra d’avoir une vision complète et transversale.

 

Sous la responsabilité d’un Category Manager, vous évoluerez au sein d’une équipe, dans laquelle vous gérerez en autonomie des dossiers clés et aurez pour principales missions :

 

· L’analyse des performances et de l’efficacité des actions mises en place (promotion, merchandising, assortiment) et recommandation de plans d’actions correctifs

· Le développement et la gestion de projets spécifiques enseigne, notamment :

o La préparation des RDV clients : argumentaires, rankings, analyse ad hoc, etc.

o Le suivi de performances des innovations

o La gestion de l’activation des temps forts et innovations (ex : développement de bannières e-commerce)

· L’adaptation des plans stratégiques aux enseignes, des argumentaires produits, des temps fort marques, des fiches de revente … à destination de la direction commerciale et de la force de vente

· Elaboration de plans merchandising

 

 

LES COMPETENCES ET QUALITES NECESSAIRES ?

 

Vous êtes en 1ère ou 2ème année de Master en Ecole Supérieure de Commerce ou à l’Université et vous êtes à la recherche d’un stage de fin d’étude ou de césure et avez déjà effectué un stage en tant que Chef de Secteur, Category manager Junior ou Assistant Chef de Produit.

 

Votre capacité d’analyse, rigueur, curiosité et votre capacité d’initiatives vous seront de véritables atouts pour la réussite de vos missions.

 

Enfin, vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et en particulier Excel et PowerPoint.

 

La connaissance des panels distributeurs & consommateurs IRI et Kanter est un réel plus.

 

LES PETITS PLUS ? Open Breakfast & Pringles, 1 jour de congé par mois travaillé, accès à la salle de sport, RIE et tickets restaurants, conciergerie, etc…

 

Siège France basé à Noisy-le-Grand (environ 20 minutes en RER A du centre de Paris)

 

 

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Postulez en envoyant votre CV

Si votre CV est retenu, vous serez contacté par notre équipe recrutement internationale basée à Bucarest (Roumanie) pour un entretien téléphonique

Entretien avec un ou des opérationnel(s)

 

Si vous rencontrez des difficultés lors de l’envoi de votre candidature, veuillez nous contacter via l’adresse suivante european.recruitment@kellogg.com A la suite de votre candidature, vous allez recevoir un mail vous indiquant de remplir des informations personnelles. Nous vous remercions d’avance de compléter le formulaire en ligne rapidement. Veuillez noter que la période d’ouverture de poste n’est qu’indicative. En effet, elle peut être clôturée avant la date initialement indiquée si nous recevons des profils en parfaite adéquation. De ce fait, nous vous invitons à postuler dès que possible lorsque les postes s’ouvrent. Si vous souhaitez être informé (e) immédiatement des nouvelles opportunités de carrière au sein de Kellogg’s, veuillez créer votre profil en vous rendant dans l’espace ”Créer votre profil” et indiquer vos préférences afin d’être alerté par e-mail de toute nouvelle opportunité.

La société Kellogg’s est un employeur offrant à tous les mêmes chances et qui s'efforce de fournir un environnement de travail qui implique tout le monde et embrasse le talent diversifié de ses personnes.

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